2025 청년일자리도약장려금 청년 (근로자)신청방법

 







2025년부터 청년을 정규직으로 채용한 기업에게1명당 최대 1,200만원이 지원되는 청년일자리도약장려금!

청년 입장에서는 정규직 취업 기회를 확대할 수 있는 좋은 기회입니다.
그렇다면 청년은 어떻게 참여할 수 있을까요?


장려금 신청 바로가기👆




1. 청년에게 어떤 혜택이 있나요?


 기업이 청년을 정규직으로 채용하면정부가 기업에 인건비 일부를 지원하기 때문에

청년 채용이 활발해지고, 정규직 취업 기회가 확대됩니다.

청년 개인이 직접 장려금을 받는 구조는 아니지만 참여 기업에 채용되면 자연스럽게 제도 혜택을 받게 됩니다.


 


2. 청년 신청 자격은?

항목 내용
대상 연령 만 15세 ~ 34세 청년
고용 상태 채용 당시 미취업자여야 함 (고용보험 이력 無 또는 중단 상태)
고용 형태 정규직 채용이 필수 (계약직·인턴 불가)
학력 제한 없음 (고졸·대졸·졸업예정자 모두 가능)




3. 청년이 참여하려면 어떻게 해야 하나요?



청년은 별도 신청 없이청년일자리도약장려금 참여 기업에 정규직으로 취업하면 자동 참여됩니다.

✅ 참여 절차

  1. **고용24(https://www.work24.go.kr)**에서'청년일자리도약장려금 참여 기업' 채용 공고 확인

  2. 해당 기업에 입사 → 정규직으로 채용

  3. 기업이 정부에 장려금 신청 → 청년은 6개월 이상 근속

  4. 기업이 지원금 수령 후에도 청년은 고용이 유지됩니다. 


4. 참여 기업은 어떻게 찾을 수 있나요?

 **고용24(https://www.work24.go.kr)**에서 ‘청년일자리도약장려금 참여기업’ 채용공고를 검색할 수 있습니다.

  • ‘청년 도약장려금’ 태그가 있는 채용공고 확인

  • 기업마다 근무조건/급여/위치 등 상이하니 상세 확인 필수입니다.




 꼭 기억하세요!

  • 장려금은 기업에 지급되지만, 청년에게는 안정적인 정규직 취업 기회를 제공합니다.

  • 계약직, 단기직, 프리랜서는 해당 안 됩니다.

  • 채용 당시 미취업 상태여야 참여 가능합니다. 




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